欠某某信用卡的钱会扣工资卡的钱吗
工行信用卡欠款扣工资卡的问题中，存在一些特殊情况会影响处理结果，以下为您说明：
1. 工资卡为其他银行且已被法院冻结：若您因其他债务纠纷导致非工行工资卡被法院冻结，工行可向法院申请参与分配该冻结账户内的资金，此时即使工资卡不是工行的，也可能被法院扣划用于偿还工行信用卡欠款，影响是您需同时应对多个债务的执行。
2. 您与银行签订了个性化还款协议：若您已与工行协商并签订了分期还款协议，协议中明确约定“银行暂不扣划工行工资卡”，则银行不得擅自启动扣划程序，影响是您的工资卡暂时安全，但需严格遵守协议的还款计划，否则协议失效后银行仍可扣划。
3. 工资卡内资金为“唯一生活来源”且经法院认定：若您向法院举证证明工资卡内的资金是您和家属的唯一生活来源，法院可能裁定工行不得扣划或仅扣划超出基本生活保障的部分，影响是您的基本生活将得到法律保护，无需担心全额扣划的风险。
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根据《中华人民共和国商业银行法》（2015年修正）第二十九条规定：“商业银行办理个人储蓄存款业务，应当遵循存款自愿、取款自由、存款有息、为存款人保密的原则。对个人储蓄存款，商业银行有权拒绝任何单位或者个人查询、冻结、扣划，但法律另有规定的除外。”
若您的工资卡是工行卡，且信用卡合同中约定“银行有权从本行其他账户扣划还款”，则银行扣划行为符合法律规定（属于“法律另有规定”的合同约定情形）；若工资卡是其他银行的，银行无直接扣划权，需通过法院执行程序，否则扣划行为违反该条款的保密原则。因此，工行信用卡欠款扣工行工资卡有法律依据，扣其他银行工资卡需经法院裁定。
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1. 基本生活保障受侵害的风险：若工行直接扣划您的工行工资卡，且未保留您的基本生活费（如当地最低工资标准对应的金额），可能侵犯您的生存权。例如：您每月工资3000元（当地最低工资2000元），银行一次性扣划2500元，导致您无法支付房租和伙食费，该扣划行为就违反了保障基本生活的原则。
2. 银行违法扣划的侵权风险：若银行未按合同约定或法律程序扣划工资卡，可能构成财产侵权。例如：您的工资卡是建行卡，工行未经法院判决直接扣划了该卡内的资金，该行为违反《商业银行法》的保密原则，您可要求银行返还扣划金额并赔偿利息损失。
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工行信用卡逾期可能会扣工行工资卡，但不会直接扣其他银行工资卡。
1. 若工资卡是工商银行的：根据信用卡合同约定及法律规定，银行有权从您在工行的其他账户（包括工资卡）中扣款偿还逾期债务，但需提前通知并遵守扣款程序。
2. 若工资卡是其他银行的：银行无权直接扣划，需通过法院诉讼并获得执行裁定后，才能申请冻结扣划其他银行的工资卡。
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